Les valeurs Delamet
DELAMET œuvre depuis sa création au service de 3 grands principes :
Satisfaction clients
DELAMET a toujours placé le besoin client au centre de ses préoccupations.
La proximité de nos équipes avec le terrain nous permet de construire avec notre clientèle des relations qualitatives de long terme dans un esprit de partenariat pour un résultat gagnant/gagnant.
Performance économique
Nos équipes sont expertes dans les différents process industriels de nos clients. Les solutions proposées innovantes et notre expérience partagée.
Pour atteindre ce niveau de performance, la politique salariale du groupe a vocation à former et accompagner nos équipes tout en laissant nos collaborateurs agir de façon autonome et responsable.
Satisfaction des Hommes et des Femmes DELAMET
DELAMET s’appuie au quotidien sur les compétences individuelles et collectives de femmes et d’hommes dont la satisfaction au travail constitue un des facteurs clefs de la réussite du projet d’entreprise du groupe DELAMET.
Nos Moyens
Chacun des collaborateurs DELAMET a conscience que son implication est la condition sinéquanone à la bonne concrétisation des projets que vous nous confiez. Notre entreprise dispose de ressources de haut niveau en hommes et en femmes qu’elle met à disposition de ses clients dont elle est partenaire.
Retour sur plus de 20 années d’aventure humaine
1997
Création de DELAMET SAS avec reprise de l’actif de la société ELEC 3A . Développement de l’électricité industrielle, de l’automatisme. Création des activités : Maintenance industrielle et Machines spéciales
2000
Création des équipements de traitement des rejets atmosphériques et nuisances olfactives Innovation de la technologie de l’Eolage en partenariat avec l’ADEME er l’ANVAR Dépôt de deux brevets français et un brevet européen en lien avec l’EOLAGE.
2001
Création de la HOLDING DLM SAS Pour favoriser l’entrée de Poitou-Charentes Innovation en renforcement des fonds propres
2002
Lancement commercial de l’EOLAGE avec France Info et l’ANVAR Trophée INNOVATION de l’INPI Réalisation d’une machine de désherbage thermique à fuel pour l’agriculture biologique Création de la société EDL SAS Commercialisation des pulseurs sous la marque DELAMET Environnement
2005
Définition stratégique des activités du groupe avec réingénierie de l’organisation. DLM : Holding de management DELAMET : Maintenance et amélioration des moyens de production en offre globale sur le marché régional EDL : Traitement de l’air et des odeurs
2006
Certification UIC Arrêt des activités « Électricité Bâtiment » Création de la division sécurité Civile et Industrielle.
2007
Création de la division « sécurité fixe » Création de l’activité « Traitement de l’air »
2008
Création de la remorque d’Adduction d’Air Recherche et développement sur véhicule électrique
2009
Réalisation prototype « Quad électrique » Création de l’activité « Usinage » avec le rachat de « AUDINETTE »
2011
Création de l’activité Photovoltaïque
2014
Opération de Fusion-Absorption de la société EDL par la société DELAMET Conservation de la dénomination commerciale : DELAMET ENVIRONNEMENT pour les activités de traitement de l’air et des odeurs.
2017
En juin l’entreprise et ses 45 salariés ont fêté leur 20 ans d’aventure humaine à votre service !
2022
Changement de directeur général
La force de l’appartenance à des réseaux
DELAMET entretient aussi la culture du travail en réseaux. Au quotidien, l’entreprise développe et préserve des liens étroits avec de nombreux partenaires, à l’échelle régionale (Offensive PME, Club défi haute-Saintonge…) comme au niveau national (Pro Eco2). Cette dynamique collaborative associée à la poly compétence de nos équipes nous permet de répondre de façon optimale aux problématiques d’innovation de nos clients.
POLITIQUE QSE
Dans le cadre de sa démarche Qualité, Sécurité, Environnement, DELAMET met à disposition de ses clients son expertise en génie industriel ainsi que les compétences techniques et humaines de ses collaborateurs au plus près de leurs attentes, dans un souci permanent de qualité et de sécurité optimum.
Objectifs et engagements
- Démarche d’amélioration continue des performances,
- Réduction de son impact environnemental
- Promouvoir des dispositifs économes en énergie
- Maîtrise des déchets générés par nos activités.
- Sensibilisation et formation du personnel.
LA FORCE D’UNE OFFRE MULTITECHNIQUE
Le groupe DELAMET s’appuie sur une solide expérience de plus de 20 ans pour proposer à sa clientèle une offre multi-technique déployée dans des domaines d’intervention tout aussi variés que complémentaires aujourd’hui totalement maîtrisés :
- Électricité Industrielle
- Ingénierie de process,
- Mécanique et usinage de précision,
- Traitement de l’air et des odeurs
- Sécurité des Hommes et des biens
- Maintenance industrielle.
Cette approche multi-technicité associée à la multi-compétence de nos hommes nous permet d’assurer jusqu’à sa réalisation, les différentes phases d’un projet – qu’il concerne une installation existante ou à venir – et de garantir à nos clients la solution industrielle la plus appropriée à leurs besoins.
La solution globale proposée par les équipes DELAMET repose sur deux logiques :
- Les travaux neufs,
- La maintenance industrielle.
Cette complémentarité des compétences associée au caractère global de la solution adaptée aux exigences de nos clients demeure un atout très apprécié et reconnu.